职责：
1.统筹发展规划：指导下属企业编制中长期战略发展规划，提出相关意见，促进下属企业发展符合集团发展效益；
2.经营发展分析：根据实际情况对集团公司发展开展分析，提出调整建议和方案，促进有效实施战略规划，确保发展目标的实现；
3.优化管理模式：规划集团公司体制管理模式，构建基于战略目标实现的流程、标准的制度管理模式，合理控制经营成本、提升管理效率、降低运营风险；
4.参与投资项目：参与战略投资、资本运作、并购重组、产业整合等各类投资项目；
5.制定投资文件：指导、制定、审核项目可研报告、投资方案等项目投资文件。
要求：
1. 硕士研究生及以上学历，管理学、经济学、工商管理等相关专业，中共党员优先；
2.熟悉人力资源产业发展态势、行业模式或熟悉股权投资、收购兼并、资本运作，及相关法律法规；
3.具有敏锐的投资市场分析能力，有较强的尽职调查、研究分析、数据处理能力，有较强的战略思维、问题分析解决能力，文字功底良好。

广州市越秀区府前路2号府前大厦

广州人才集团有限公司是广州市人民政府国有资产监督管理委员会直接监管的市属一级国企，注册资本1亿元，由成立于1995年的全国区域性人才市场——中国南方人才市场下属企业整合组建而成，于2021年8月正式揭牌成立。广州人才集团聚焦耕耘人才评价、高层次人才引进、智能化人才招聘、人才大数据挖掘、人力服务外包与灵活用工、人才及人力资源投融资等六大主业，致力于成为行业引领、数智驱动、链接国际的现代化人才服务集团，现有各级全资、控股企业43家，全职员工近900人，业务范围覆盖全国所有省级行政区。
广聚英才，智创未来。广州人才集团全面贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、市委人才工作部署，以科技创新支撑引领高质量发展。现已拥有国务院国资委“科改示范企业”1家、高新技术企业2家、省级专精特新企业2家、科技型中小企业1家、广东省博士工作站1家、广州市博士后创新实践基地1家、广州市新型研发机构2家，累计获得各类知识产权1000余项，居全国同行业领先地位，在国有人才集团梯队中独树一帜，形成了鲜明的品牌优势。